Kwarantanna – wszystko, co warto o niej wiedzieć

Czy podczas kwarantanny można wyjść do parku na spacer z psem albo do sklepu, aby zrobić zakupy? Warto znać zasady odbywania kwarantanny, aby uniknąć przykrych konsekwencji. – Kwarantanna to nie jest czas ferii, to nie jest czas wolny – mówił minister zdrowia Łukasz Szumowski, apelując o zdrowy rozsądek i odpowiedzialność. Uważa się, że we Włoszech epidemia nowego koronawirusa rozprzestrzeniła się na taką skalę, jak obecnie…

Czytaj

Uwaga! Epidemia nowej choroby odciska ślad w psychice

Co innego podjąć dobrowolną decyzję o ograniczeniu aktywności, a co innego być do niej zmuszonym zewnętrznymi okolicznościami, na dodatek w sytuacji narastającej paniki związanej z rozprzestrzenianiem się nieznanego wcześniej wirusa. WHO i naukowcy na łamach prestiżowych periodyków medycznych wskazują, że jednym z ubocznych skutków pandemii mogą być problemy ze zdrowiem psychicznym. Jak reagujemy na społeczny niepokój, zależy w dużej mierze od nas.

Czytaj

Weryfikowanie „fejkowych” zdjęć

W czasach, gdy każdy może opublikować szerokiemu gronu odbiorców, co tylko chce, fałszywe informacje (ang. fake news) są rzeczywistością. Nam pozostaje jedynie nauczyć się je rozpoznawać – czyli weryfikować źródła, z których czerpiemy informacje. Dziennikarze robią to na co dzień, ale każdy z nas może, a nawet powinien posiąść tę umiejętność. Bez tego łatwo nami manipulować, wzbudzać w nas określone emocje, wpływać na nasze zachowania i wybory. Wiedzą o tym…

Czytaj

Ministerstwo Sprawiedliwości zleca monitoring informacji o korona wirusie

Ministerstwo Sprawiedliwości zaleciło sądom stały monitoring stron Głównego Inspektoratu Pracy, Ministerstwa Zdrowia, Wojewódzkich i Powiatowych San-Epid oraz Państwowej Inspekcji Pracy. Takie zalecenie znalazło się w piśmie podpisanym 2 marca br. przez Michała Wójcika – sekretarza stanu. Zalecenie związane jest – jak czytamy w piśmie – z wątpliwościami stosowania przepisów prawa pracy w sytuacji potencjalnego zagrożenia koronawirusem SARS-CoV-2 oraz obowiązkiem…

Czytaj

Jest ustawa: Odpis na ZFŚS wzrasta o prawie 280 zł

Dzisiaj weszła w życie ustawa z dnia 13 lutego 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2020 (Dz.U.2020.278), która w art. 46 stanowi, że: „W ustawie z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1352 i 1907) po art. 5h dodaje się art. 5i w brzmieniu: „Art. 5i. W 2020 r. przez przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej, o którym mowa…

Czytaj

Poprawki o większe podwyżki przepadły

W czwartek (16 stycznia) Sejmowa Komisja Sprawiedliwości i Praw Człowieka zajmowała się rozpatrzeniem i zaopiniowaniem dla Komisji Finansów Publicznych rządowego projektu ustawy budżetowej na rok 2020. W czasie posiedzenia odrzucono poprawki posłów opozycji o przeniesienie z budżetu Instytutu Pamięci Narodowej kwoty prawie 132 mln złotych z przeznaczeniem na dodatkowy wzrost wynagrodzeń pracowników sądów. Dawałoby to kwotę 300 zł na etat ponad…

Czytaj

W liście MS: Wzrost płac o 1100 zł i rola związków zawodowych

O tym, że rok 2019 kończy się największymi od lat podwyżkami, można przeczytać w skierowanym 23 grudnia br. liście Ministra Sprawiedliwości do pracowników sądów – minister wspomina o łącznej kwocie 1100 zł na wzrost wynagrodzeń zasadniczych i zwraca uwagę na wielką rolę organizacji związkowych w konsekwentnym wskazywaniu konieczności i dążeniu do poprawy sytuacji płacowej w sądownictwie. Rok 2019 był obfitował w ważne wydarzenia. Odbyła się…

Czytaj

Różnicowanie wynagrodzeń zasadniczych – nieprawidłowości?

W czasie analizy wynagrodzeń w sądach powszechnych można dosyć powszechnie spotkać się z dwoma rodzajami nieprawidłowości. Pierwszym jest próba różnicowania wynagrodzeń zasadniczych urzędników i innych pracowników w zależności od stażu pracy. Co do zasady – jak wynika z orzecznictwa – takie różnicowanie jest dopuszczalne, o ile zachodzi bezsprzeczny związek przyczynowo skutkowy między doświadczeniem a jakością świadczonej pracy. Bowiem najważniejszą sprawą, o której trzeba…

Czytaj

Dwie organizacje lub organizacja branżowa – bez praw w zakładzie pracy

W polskim systemie zbiorowego prawa pracy podstawową jednostką organizacyjną związkowej reprezentacji jest organizacja zakładowa (ewentualnie międzyzakładowa, która uzyskuje status organizacji zakładowej). Nie mają więc statusu organizacji zakładowej struktury branżowe związków zawodowych i dwie organizacje tego samego związku. Ważnymi kwestiami do rozstrzygnięcia są sytuacje, w których w sądzie pojawiają się: dwie lub więcej organizacji zakładowych (międzyzakładowych) tego samego związku – np. jedna…

Czytaj

Od listopada zmiany w zwolnieniach — Blog Księgowy – dla firm, biur rachunkowych, stowarzyszeń i fundacji

W listopadzie 2019 r. wejdą w życie ważne zmiany zarówno dla pracodawców jak i pracowników w związku z dalszym zatrudnianiem bezprawnie zwolnionego pracownika. Już na etapie wyroku sądu I instancji zwolniony pracownik wróci do pracy. Obecnie musi czekać na prawomocne orzeczenie. W wyroku przywracającym zwolnionego do pracy już sąd I instancji będzie mógł nakazać jego […] źródło: Od listopada zmiany w zwolnieniach — Blog Księgowy – dla firm,…

Czytaj